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이상 성적 언동을 하지 말아 달라고 했으나 P는 아랑곳하지 않았다. C는 어떠한 비사법기관을 활용하여 권리를 구제받을 수 있는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)
<과제 작성 시 지시사항>
. 참고문헌을 반드시 참조하여 답변할 것
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근로조건에도 중대한 영향을 미치게 되므로 사용자가 노동자 대표들의 동의를 얻어 기간제 노동자를 고용하도록 한다.
3) 단시간 근로자는 정규직 근로자에 비해 통상근로시간이 짧은 근로자로서 대개는 임시직이나 촉탁 또는 아르바이트
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아르바이트로 일하게 되었고, J(23세)는 사무직으로 채용되었는데 근로계약기간은 2년이며, 그중 3개월은 수습사원으로 일하게 되었다. E와 J의 각각의 근로계약서에 어떠한 내용이 반드시 기재되어 있어야 하는가? 또한 E와 J가 2016년 9월에 받
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근로계약 체결 대행기관: 한국산업인력공단
ㆍ업무수행을 위한 인적ㆍ물적 능력 등을 고려하여 노동부장관이 정하여 고시하는 비영리가인 또는 비영리단체
ㆍ근로계약시 반드시 표준근로계약서(별지 제6호서식)를 사용. 2부를 작성하여 1
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청소년 노동에 대한 학교, 기업, 노동조합, 정부의 적극적인 관심과 배려가 필요할 것이다. Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. 연소근로자의 의의와 관련 법률
Ⅲ. 개정되어야 할 노동법 몇가지
Ⅳ. 실업계 고교 현장실습생의 노동법상 지위
V. 마치며
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감전 위험방지용 안전모의 성능기준(제4조 관련)
최소 3회독 이상 해주시기 바랍니다.
합격을 기원합니다. 건설안전기사 필답형 2020년 1회
건설안전기사 필답형 2020년 2회
건설안전기사 필답형 2020년 3회
건설안전기사 필답형 2020년 4회
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표준협회 역, 1992
노동경제 연구원 - 연봉제에 대한 올바른 이해, 1999
대한상의 - 연봉제 도입 촉진을 위한 제도개선방향 건의서, 1998
박선문 - 우리나라 기업의 연봉제에 관한 연구, 숭실대학교 경영대학원
박준성 - 일본의 성과업적배분과 상
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근로소득 총급여액
신용카드 연간사용금액(2000.12.1- 2001.11.30)
￦25,000,000
￦10,000,000
답. 750,000. (조특법제 126의2 참조)
29. 국가가 징수권을 일정기간 행사하지 않는 경우 그 징수권은 소멸되는데, 국세기본법상 국세징수권 몇 년간 행사하지 않으
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작성하시오. 사회복지법제, 방송통신대 사회복지법제 레포트, 방통대 사회복지법제, 사회복지법제, 사회복지법, 사회문제, 사회복지법제, 사회복지법, 방송통신대 사회복지법제
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론 – 관심 있는 사회문제와 관련된
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근로자를 고용하여 관광업을 하고 있는데 코로나 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 주장하려면 어떠한 비사법기관을 활용할 수 있는지, 그 기관은 어떻게 권리구제를 하
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